各学院（部）：
　　根据新教师入职教育在岗培训有关要求，拟安排2023年新入职教师参加教学准入考核，具体安排如下。
　　一、考核对象
　　2022年8月15日-2023年8月20日期间入校（含调入）的专任教师（名单及分组见附件3）。
　　二、考核时间
　　2024年1月13日（星期六）8:30-12:30。请全体参加考核的教师于8:15前入场完毕。
　　三、考核地点
　　教师教育研究院教师教学发展中心（自由校区师训大楼12楼，具体见附件3）。
　　四、考核形式
　　提交教学设计，现场模拟课堂教学，专家考核与指导，考核结果反馈。
　　教师围绕课程的某个知识点或教学环节，合理运用现代教育技术手段，现场模拟课堂教学12分钟，专家提问8分钟。授课内容为近期拟开设课程。
　　五、考核要求
　　（一）评审规则
　　详见附件1。
　　（二）教学设计要求
　　1．1月10日前，请新入职教师将PDF格式的《教学设计》（详见附件2）交至教师教学发展中心cfd@nenu.edu.cn，文件命名方式为“组别-学院（部）-姓名”，并将纸质版一式三份交至教师教学发展中心。未提供者不得参加本次考核。
　　2．教学设计应体现教师教学理念、课程设计思路及教学特色，包括教学目标、教学分析、教学重难点、教学方法及手段等内容。
　　3．多媒体教学课件要求：教师自愿选择。如需借助，多媒体教学课件应围绕教学目标反映主要教学内容，与《教学设计》电子版同时提交。
　　教学准入考核是新入职教师在岗培训的重要环节，专家点评与指导对于新入职教师开展教学实践具有很强的指导意义，请参加考核的教师如无特殊原因全程参加。若无法参加，请于1月5日17:00前告知教师教学发展中心。
　　六、考核结果
　　1．考核成绩及视频录像反馈至教师所在学院（部）。
　　2．经学校考核小组评审合格的教师，下学期可安排上岗授课。
　　3．评审不合格或因故未能参加本次考核的，学校将于明年组织二次考核，合格者上岗授课，不合格者不得授课并参加下一年度在岗培训。

　　联系人：王世博
　　联系电话：85098021
　　办公地点：师训大楼1208室

　　附件：1．2023年新入职教师教学准入考核评审规则.doc
　　　　　2．2023年新入职教师教学准入考核教学设计.docx
　　　　　3．2023年新入职教师教学准入考核分组名单.pdf

教师教育研究院教师教学发展中心
2024年1月2日